Större organisation ska använda Kunskapsbolaget för kartläggning av behovet av Elektrifieringskompetens hos företag.

Arbetsuppgifterna inkluderar upplägg, intervjugenomföranden, analys och rapportframställning.

Målsättning med arbetet är att skapa underlag för att:

1. Öka kompetensen genom att jobba långsiktigt med att säkra kvalité och relevans i utbildningsprogram, och för att:
2. Ta fram rätt utbildning för att kompetensutveckla befintlig personal i företagen